【民眾實用篇】一生盡力地賺錢、存錢、捐錢的 Rockefellor 讓家族富了七代以上

圖片來源:〈維基百科〉18 歲的約翰·D·洛克斐勒

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【前言】

之前聽過 Rockefellor 家族的信託財產很厲害,讓家族富了七代,雖然他的財富是無敵超級多,可是去看維基百科,好壞評定都有,人生的目的是「盡力地賺錢,盡力地存錢,盡力地捐錢」。

他在 86 歲寫下自己的一生: 我從小就被教導,既要娛樂也要工作,我的人生就是一個悠長,愉快的假期;全力工作,盡情玩樂,我在旅途上放下了一切憂愁,而上帝每天都善待著我。

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努力賺錢的 Rockefellor

John D. Rockefellor 第一份工作是簿記員(Bookkeeping),這段期間他回憶:他經商的所有方法與思維都是在那三年學到的。

因為加薪要求被拒絕,他離職與 Clark 各出 2,000 元資本,經營穀物和牧草批發的高風險生意。

1859 年,賓夕法尼亞州開挖出世界第一口油井,數以千計的人們瘋狂湧入東北,無數油井胡亂開挖出來。當時 Rockfellor 判斷「原油價格必將大跌,真正能賺到錢的是煉油,而非鑽油。」1863年,最後成立 Clark & Rockefeller 公司,轉向石油提煉投資。

最後兩人鬧翻,Rockefeller 買下 Clark 的股權,這也是歷史性的一刻,此時他已握有完整的資本,迎接南北戰爭(1861-1865 年美國內戰)後的巨大復甦能源需求。

Rockefeller 後來選擇高風險的極端方法,大量舉債增資,大量轉投資,大量開發副產品,並大獲成功,之後成立標準石油公司(Standard Oil Company)。

用秘密會議利益交換方式,取得鐵路公司高回扣,後來也被獨立煉油商給揭穿。被揭穿後,標準石油公司立馬收購 22 家煉油商,是著名的克利夫蘭大屠殺(Cleveland Massacre)。

透過一連串的競爭、勝利、收購循環下,1879 年,在成立的短短 9 年後,標準石油已經控制全美 90% 的煉油產業。因為量大,單位成本變得更低,使他更能向鑽油業者與鐵路業者討價還價,地位更加穩固。

以削價競爭、賄賂政界、威脅鐵路業者、斷絕對手必要耗材,收購破產公司等手段有效打倒了競爭對手。除了強大的攻擊手法外,他拉攏敵人的方式也收到很好效果。在將對手打垮後,他會向對方提出和解,並開出優於市價許多的價錢,收購對方資本。

在整個產業合為一體後,更能省去各自競爭的心力,而專注在服務消費者上,他當時認為:壟斷無論對同業或消費者都是好的。

標準石油公司觸及大多數石油產業,最巔峰時,財富達到美國 GDP 的 2.4%,當時美國政府出手,提出反托拉斯法,禁止市場被壟斷,後來被拆分 34 家公司(如下)。

圖片來源:〈維基百科〉沒有子孫鬧分家、沒爭產、沒醜聞? 這家族坐擁2300億台幣財富、傳承七代! 原來有這些秘訣

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努力存錢的 Rockefellor

Rockefellor 出身貧窮,身型削瘦,沉默寡言,喜怒不形於色。他行事異常低調,極少參與公眾活動,也很少對媒體曝光。

生活嚴格自律,終身不煙不酒不賭,對奢侈品超級反感,對晚輩也如此要求。25 歲結婚後直到去世,再也沒有第二段男女關係。工作以外的活動:教會與高爾夫球。

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努力捐錢的 Rockefellor

Rockefellor 因為教會的關係,從領到第一份薪水開始,就會將薪水 1/10 捐給教會。

晚年時期,轉向慈善事業,他認為慈善事業比石油事業的經營,應該更為精準與講究效率。他曾說:「去幫助一所低效率,位置不好,需要性不高的學校是種浪費……很有可能,過去浪費在那些無用的教育計畫上的資金,已經多到足夠構築一套完善的高等教育系統了──要是正確使用的話。」。因此,他捐贈給大學,讓它們變成頂尖大學。

他出資成立約翰霍普金斯公共衛生學院、哈佛大學公共衛生學院、丹尼森大學、北京協和醫學院,根除北美鉤蟲和黃熱病,贊助野口英世的梅毒病原體研究,贊助亞歷山大·弗萊明的青黴素研究。

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Rockefellor 家族信託

Rockefellor 43 歲就成立家族辦公室,專門負責資產管理。在去世前 3 年,成立家族信託,避免遺留的財產被美國政府課重稅。

家族傳承財富的方式,始於第二代的兒子設立的信託基金:

  1. 信託本金自動傳給受益人的子女。
  2. 委託人把資產注入信託後。
  3. 受益人在 30 歲前,只能獲得分紅收益,不能動用本金。
  4. 30 歲後可動用本金,但要信託委員會同意。

從第四代開始,家族成員便不再直接參與企業經營,而是透過家族辦公室與董事會監督運作,由專業經理人管理資產與業務。

家族成員則專注於長期發展,定期舉行家族會議,維持成員間的共識與凝聚力。

紐約的 Rockefellor Center (在美國大蕭條時,由第二代出資蓋的)的石碑上寫著:權力就是責任,機會就是義務,財富就是職責。

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【參考資料】

  1. 〈哈佛商業評論〉破解富不過三代!張致銘揭洛克菲勒家族財富傳承之道
  2. 〈維基百科〉約翰·D·洛克斐勒
  3. 〈維基百科〉沒有子孫鬧分家、沒爭產、沒醜聞? 這家族坐擁2300億台幣財富、傳承七代! 原來有這些秘訣

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